+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Дополнительный больничный по беременности и родам

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Дополнительный больничный по беременности и родам

Напомним, что стандартный листок нетрудоспособности в связи с беременностью и родами выдается сразу на календарных дней см. Будущая мама получает его в женской консультации где состоит на учете с й недели беременности и приносит работодателю для получения декретного пособия. Но так бывает, когда речь идет о стандартном случае беременности и родов. А что если роды отличаются от нормальных? С этой целью ей выписывается еще один, дополнительный больничный лист на 14 календарных дней см. Часто возникает вопрос: где именно он должен быть выписан — в роддоме или в женской консультации?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Работодатель вообще не вправе контролировать правильность оформления больничного и соблюдение порядка его выдачи.

Беременность и роды 2018: дополнительный отпуск на 16 дней

У сотрудницы были сложные роды. Ей положен дополнительный отпуск по беременности и родам 16 дней. Как предоставить дополнительные дни работнице? Какие документы оформить? Можно ли в соответствии с открывшимися обстоятельствами переписать первоначальное заявление и переделать выпущенный приказ. Или же всю процедуру нужно пройти заранее? Расскажем подробно про дополнительный отпуск по беременности и родам. Женщины, работающие по трудовому договору, имеют право на отпуск по беременности и родам.

Декретный отпуск — это период временной нетрудоспособности женщины, когда за ней сохраняется ее рабочее место и должность в соответствии с законом ст. Продолжительность отпуска по беременности и родам жестко регламентирована трудовым законодательством. В общем случае, декретный отпуск длится дней 70 дней предоставляются до родов, 70 дней — после.

Нагляднее всего продолжительность отпуска можно представить в таблице. Длительность отпуска по беременности и родам в году составляет ч. Подробнее об этом см. Однако если роды прошли с осложнениями, то у женщины возникает право на дополнительный отпуск по беременности. Перечень родовых осложнений, дающих право на увеличение продолжительности послеродового отпуска, содержится в Инструкции, утв. Минздравом России от Например, к осложнениям при родах относится кесарево сечение и любая многоплодная беременность.

Итак, с предоставлением доп отпуска разобрались. Теперь расскажем, как оплачивается дополнительный отпуск по беременности и родам 16 дней. За время нахождения работницы в отпуске по беременности и родам за ней сохраняется средний заработок. Так как дополнительный отпуск по беременности и родам является продолжением первичного, то и оплачивается он в том же порядке, а именно в размере среднего заработка сотрудницы.

О минимальной сумме пособия по беременности и родам см. Начать оформление доп отпуска нужно с заявления сотрудницы на дополнительный отпуск по беременности и родам 16 дней.

После того как написано заявление и к нему приложен больничный листок, можно переходить к изданию приказа п. Вносить изменения в предыдущий приказ нельзя, ведь никаких оснований для этого нет.

Следует издать новый распорядительный документ. Именно в таком порядке нужно оформить дополнительный отпуск по беременности и родам 16 дней. Таким образом, в случае осложненных родов или многоплодной беременности для оформления продолжения отпуска нужно подготовить следующие документы:. Подпишитесь на бесплатную рассылку, чтобы получать новые статьи Я принимаю условия Политики конфиденциальности.

Актуально на 4 декабря Длительность отпуска зависит от родов Женщины, работающие по трудовому договору, имеют право на отпуск по беременности и родам. Сотрудницы предприятия, работающие по гражданско-правовым договорам, права на декретный отпуск не имеют.

Отпуск по беременности и родам предоставляется исключительно штатному персоналу организации. Поэтому декретный отпуск для данной категории персонала действующим законодательством не предусмотрен ч. Теги: приказ. Блог для кадровика: трудовое законодательство, образцы кадровых документов, оформление и прекращение трудовых отношений, выплаты в пользу работников и многие другие кадровые вопросы рассматриваются этом сайте.

Наш сайт будет полезен кадровым работникам небольших организаций и индивидуальным предпринимателям. На сайте представлен бесплатный профессиональный контент. При этом мы стараемся минимизировать количество рекламы, чтобы она не отвлекала от прочтения статей. Свежие новости Все о трудовых книжках Документы образцы, шаблоны, формы Закон на пользу работодателю Законодательство для кадровика Самозанятые Судебные решения Общие вопросы Ответы на вопросы по трудовому праву Пошаговые кадровые процедуры Проверки трудовой инспекции Справочник Контакты.

Сообщить об опечатке Текст, который будет отправлен нашим редакторам:. Ваш комментарий необязательно :. Отправить Отмена.

Заявление на дополнительный отпуск по беременности и родам: образец 2018

Приказом Минздравсоцразвития от Его зачастую выписывают не как продолжение основного декретного больничного, а как первичный листок нетрудоспособности. Разберемся, что делать, если вам принесли для оплаты такой листок. Конечно, такой больничный должен быть оформлен как продолжение листка на основной отпуск по беременности и родам. Это продолжение все того же страхового случа я п. Такую же позицию занимают и в ФСС. Действительно, ФСС уже давно признает, что при едином страховом случае первичным может быть только первый листок, а все остальные должны быть продолжение м Письмо ФСС от

Еще 16 дней к декрету: первичный больничный или продолжение?

Сотруднице требуется дополнительный отпуск по беременности и родам. Заявление в такой ситуации нужно оформлять или же достаточно одного документа, написанного перед декретным отпуском? Если повторное заявления не нужно, на что ссылаться в приказе на предоставление отпуска по уходу за ребенком? Ответим на эти и другие вопросы, касающиеся написания заявления сотрудницей, а также предложим образец заявления на дополнительный отпуск по беременности и родам. Работницы, с которыми заключен трудовой договор, имеют право на отпуск по беременности и родам.

Однако в случае осложненных родов роддом выдаст женщине дополнительный листок нетрудоспособности на 16 календарных дней, который также нужно будет оплатить. Роды, считающиеся осложненными, перечислены в Инструкции Минздрава России от Это многоплодные роды; роды, сопровождавшиеся акушерскими операциями: кесаревым сечением, роды у женщин с заболеванием сердца и др.

Больничный по беременности и родам выдается точно так же, как и самые обычные больничные листы.

У сотрудницы были сложные роды. Ей положен дополнительный отпуск по беременности и родам 16 дней.

Сложные роды: оплачиваем дополнительный больничный

Общий срок, на который выдаётся листок нетрудоспособности ЛН по БиР, составляет календарных дней 70 дней до и 70 дней после родов. Однако в ряде случаев предусмотрено продление больничного по беременности и родам. Нормативно-правовой базой для продления ЛН в связи с БиР являются следующие законодательные акты:. Продление больничного по беременности и родам возможно в двух случаях: 1 если выявлена многоплодная беременность; 2 если процесс родов был осложнённым.

А работодатель обязан должным образом оформить документы. Терминология в случае оформления документов на беременных сотрудниц весьма разнообразна, поэтому для начала нужно понять, что стоит за таким распространенным словом — декрет.

Продление больничного по беременности и родам

Расскажем, когда возможно продление больничного по беременности и родам и чем это чревато для работодателя. Он длится календарных дней, если у работницы родится один ребенок, и календарных дня, если на свет появится сразу двое или более малышей. Возникают ситуации, когда требуется продление больничного по беременности и родам. Продленный больничный лист роженица может получить в женской консультации, поликлинике или больнице, где принимались роды. Эта процедура необходима, если: При продлении больничного по беременности и родам оформляют новый листок. По правилам предоставленные дополнительно дни отпуска не являются новым страховым случаем, поэтому документ не должен быть первичным. Если в больничном листе не указано, что он является продолжением другого, принять его работодателю все равно придется. А при возникновении трудностей с ФСС разрешено не обязать, а только попросить сотрудницу обратиться за новым листом нетрудоспособности в родильный дом.

Осложненные роды перечень продление больничного

Отзывы: 35 Татьяна 4 Февраль в Не возможно до вас дозвониться, вас бы самых засудить за то что людей вводите в заблуждение. Пострадавшему машину отремонтирровали, но он подал в суд чтоб, я ему оплатил эвакуато и маральный ущер так как он немог ездить на работу он инвалид что посоветуете.

Вынесено решение о взыскании долга, позже выясняется что подпись в расписке подельная, что делать. Может ли эта квартира вернутся дарителю. Машина была поставлена на учет в гаи на физлицо. Открыл несколько счетов и закрыл. Читаю Ваши хвалебные отзывы про 9111.

Сложные роды: оплачиваем дополнительный больничный Отвечаем: по месту наблюдения за беременной. То есть там же, где был.

Работники военкомата мне ничего не сказали, когда я писал заявление о назначении пенсии в 2005 году. В августе 2016 я написал заявление на выплату перерасчёта согласно вышеуказанного закона.

Кроме того, я предоставляю юридическую помощь на льготных условиях несовершеннолетним, инвалидам и другим лицам, нуждающимся в помощи, и оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Я всегда иду навстречу клиенту при установлении размера гонорара.

Обращайтесь, я постараюсь Вам помочь. Изменение ставки рефинансирования 16.

Ведь в консультации нуждаются другие люди и их очередь уже отмечена в форме с проставленным временем. Повторных заявок может быть неограниченное количество, юристы всегда рады помочь и проконсультировать.

Может это просто уловка. Ваш e-mail не будет опубликован. Вы также можете подписаться без уведомлений. Заполняя данную форму Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности сайта.

Не нужно ехать на другой конец города и записываться на приём к дорогому адвокату. Онлайн консультация позволяет разобраться в ситуации. Компетенция юристов охватывает все отрасли российского права. Разбираясь в нормах законодательства, адвокаты способы решить даже самый безнадёжный случай.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Больничный лист по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком!!!
Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. montferweve

    Вы абсолютно правы. В этом что-то есть и я думаю, что это хорошая мысль.

  2. proplande

    Вы допускаете ошибку. Давайте обсудим это. Пишите мне в PM, поговорим.

  3. Светозар

    Я считаю, что Вы не правы. Могу отстоять свою позицию. Пишите мне в PM, поговорим.

  4. solooti75

    Вы не правы. Могу отстоять свою позицию.

  5. paijuska

    Блестящая идея и своевременно

  6. Софон

    ааааааа"!!!!! афтару зачеДД!!! давно хотел!!!